O funcionário do HDFC Bank, Sadaf Fatima, faleceu enquanto trabalhava Fonte de crédito da imagem: Twitter
Sorte agora: Uma funcionária do HDFC Bank em Lucknow morreu em circunstâncias misteriosas no escritório enquanto trabalhava. A polícia disse que o falecido tinha 45 anos. Na quarta-feira (25 de setembro), ele caiu repentinamente da cadeira enquanto trabalhava e teria morrido instantaneamente. O comissário assistente de polícia de Bibhutikhand, Radharaman Singh, disse à agência de notícias ANI: “Sadaf Fatima (45), vice-presidente adicional do HDFC Bank em Bibhutikhand, morreu em circunstâncias misteriosas enquanto trabalhava. O corpo foi enviado para post-mortem após a conclusão do Panchnama de seu corpo. A causa da morte será conhecida claramente após a autópsia.”
De acordo com uma reportagem do Daily Bhaskar, os colegas de Sadaf alegaram que ele estava sob extrema carga de trabalho. Recentemente, o “excesso de trabalho” foi responsabilizado pela morte de um funcionário da Ernst & Young. Anna Sebastian, de 26 anos, trabalhava no escritório da empresa em Pune. Ele morreu em julho passado. No início deste mês, sua mãe, Anita Augustine, escreveu ao presidente da Ernst & Young, Rajeev Memani, alegando que Anna morreu por excesso de trabalho. Anna também levantou preocupações sobre a carga de trabalho dos funcionários seniores, alegou seu pai. Após este incidente, há um debate nacional sobre o estresse no local de trabalho. Enquanto isso, neste dia ocorreu a misteriosa morte de um funcionário do HDFC Bank em Lucknow.
O chefe do Partido Samajwadi, Akhilesh Yadav, classificou o incidente como “extremamente preocupante”. Afirmou que esta morte é um reflexo da pressão económica que a população do país atravessa actualmente. Várias organizações e departamentos governamentais precisam de reavaliar as prioridades e as condições de trabalho. Ele disse: “Todas as organizações e departamentos governamentais deveriam pensar seriamente sobre esta questão. É uma perda irreparável para os recursos humanos do país. Essas mortes súbitas levantam questões sobre as condições do local de trabalho.” Akhilesh também disse que o crescimento nas estatísticas de serviços ou produtos não é a medida real do progresso de um país. O quão livre, saudável e feliz uma pessoa é mentalmente é a verdadeira medida do progresso do país.
